涉嫌违法犯罪尚未查清、有吸毒史或严重个人不良信用记录，均不能招聘为行政执法辅助人员。3月3日，湖南省政府办公厅公开《湖南省行政执法人员和行政执法辅助人员管理办法》（简称《办法》），对行政执法人员和行政执法辅助人员的管理，规范执法行为作出了相关规定，《办法》自4月1日起施行。

《办法》提出，实行行政执法人员资格管理制度。行政执法机关和接受委托执法的组织中拟从事行政执法工作的人员，应当参加行政执法资格考试，考试合格以后按照程序申领《湖南省行政执法证》。《湖南省行政执法证》每五年换发一次。

未取得《湖南省行政执法证》或未取得国务院有关部门颁发的行政执法证的人员，不得从事行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政收费、行政检查、行政确认等行政执法工作。

同时，《办法》提出建立健全行政执法人员岗位培训制度，行政执法人员应当每年接受至少一次本部门或者本系统举办的培训。

针对行政执法辅助人员，《办法》明确，有受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；曾被行政拘留或者有吸毒史的；被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；有较为严重的个人不良信用记录的；其他不适合从事行政执法辅助工作的之一情节的，不得招聘为行政执法辅助人员。