10月26日是广东省第24届环卫工人节，为保障环卫工人的合法权益落实到位，10月25日起，深圳市城管局组织开展环卫工人合法权益保障专项检查行动，对环卫工人的工资是否足额发放、应有的岗位津贴是否发放到位等进行检查。据悉，十月底，深圳环卫企业诚信制度黑名单将确立，环卫企业拖欠5名以上环卫工人工资待遇将上榜，影响企业后续招投标。 

10月25日，记者跟随市、区城管部门对服务福田梅康路片区和中心书城片区的环卫企业进行检查。从2008年开始从事环卫工作的环卫工人雷永辉告诉记者，从2016年6月起上调工资后，梅康路片区的环卫工人实际发放月薪能达到4000多元。

据了解，在10月23日至27日期间，各级城管部门持续在各辖区内标段开展环卫工人合法权益保障专项检查行动。加大对环卫行业用工和工资福利政策执行情况的监督检查力度，梳理并整改出现的问题。将环卫工人权益保障工作情况纳入环卫单位市场准入和评价条件，规范环卫单位用工行为。

深圳市城管局环卫质量科科长肖瑸介绍，监督检查已经纳入常态化管理，每两个月通报检查结果，企业拖欠5名以上环卫工人工资待遇，将列入诚信黑名单。

今年，深圳市出台了《关于进一步改善环卫工人待遇的实施细则》，环卫工人基础工资按不低于当年度本市最低工资标准的110%确定，同时，根据岗位实行每人每天13至18元不等的岗位津贴。肖瑸表示，“这两天检查的结果是非常好的，各个区都是在按照市里面110%的标准工资基础上大幅提高了，环卫工人满意度也提高了很多。”